Test y resumen: Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social

Esta ley dice qué incumplimientos laborales y de Seguridad Social se castigan, si son leves, graves o muy graves, y qué multa llevan. Por ejemplo, no dar de alta a un trabajador o cobrar una prestación a la vez que se trabaja.

• Capítulo I: disposiciones generales y prescripción (arts. 1-4)
• Capítulos II, IV y V: infracciones laborales, de empleo y otras
• Capítulo III: infracciones en materia de Seguridad Social (arts. 20-32 bis)
• Capítulo VI: responsabilidades y sanciones
• Capítulos VII y VIII: disposiciones comunes y procedimiento

• Las infracciones son leves, graves o muy graves, y no hay sanción sin expediente a propuesta de la Inspección de Trabajo (art. 1).
• Las infracciones de Seguridad Social prescriben a los cuatro años; la regla general es de tres (art. 4).
• No dar de alta a un trabajador es grave, y se cuenta una infracción por cada trabajador (art. 22).
• Si puede haber delito, se pasa el tanto de culpa al juez o al Ministerio Fiscal y se espera a la sentencia (art. 3).

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